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Normas internacionales de información financiera
Nuestros asesores en materia de NIIF le pueden ayudar a gestionar la complejidad de las normas.
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Seguimiento de calidad en auditoría
Un componente fundamental de nuestra estrategia global consiste en promover la prestación de un servicio al cliente coherente y de alta calidad en todo el mundo.
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Tecnología de auditoría global
Aplicamos nuestra metodología de auditoría global a través de un conjunto integrado de herramientas de software.

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Financial Advisory
Ofrecemos asesoramiento financiero a las compañías para lograr sus objetivos de crecimiento y desarrollo
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Consultoría de Negocio e Innovación
Te ofrecemos metodologías innovadoras para definir la estrategia, adaptación, transformación, control y gestión de riesgos de tu negocio

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Fiscal
Con independencia de si se trata de una empresa dinámica de tamaño mediano o una gran multinacional, le ofrecemos acceso de manera personal a cada uno de nuestros profesionales tributarios más experimentados en todo el mundo.
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Laboral
Ofrecemos un asesoramiento laboral y una gestión de RRHH adaptada a cada organización. Gracias a nuestra dilatada experiencia contribuimos a incrementar la eficacia y rentabilidad de su capital humano.
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Legal
Nuestros abogados, expertos en las áreas del derecho mercantil, administrativo, procesal, civil y laboral, trabajan en estrecha colaboración con el resto de profesionales de Grant Thornton para prestarle un asesoramiento que va más allá de la mera práctica jurídica, ofreciéndole nuestros conocimientos, experiencia y visión integral del negocio a nivel local y global, todo ello para ayudarle a hacer frente con seguridad a los desafíos y retos de su negocio.

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Control de gestión
Nuestros servicios de outsourcing de contabilidad financiera ayudan a su empresa, sea cual sea su tamaño o sector de actividad, a cumplir con las obligaciones contables.
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Gestión contable
Nuestros servicios de outsourcing de contabilidad financiera ayudan a su empresa, sea cual sea su tamaño o sector de actividad, a cumplir con las obligaciones contables.
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Gestión de nóminas
Nuestros servicios de outsourcing de contabilidad financiera ayudan a su empresa, sea cual sea su tamaño o sector de actividad, a cumplir con las obligaciones contables.
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Gestión fiscal
Las obligaciones tributarias afectan a la mayor parte de las decisiones que se toman en su empresa. Sean cuales sean las necesidades específicas de su sector, le daremos una respuesta ágil y plantearemos soluciones específicas para su compañía.

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Big Data: CitizenLab
CitizenLab es un proyecto pionero de Grant Thornton que utiliza Big Data e Inteligencia Artificial para analizar patrones de comportamiento ciudadano y desarrollar soluciones predictivas de alto impacto.
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Estado de Información No Financiera y Diversidad
Con fecha 29 de diciembre de 2018 se publicó en el Boletín Oficial del Estado la Ley 11/2018, de 28 de diciembre, por la que se modifica el Código de Comercio, el Texto Refundido de la Ley de Sociedades de Capital aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, y la Ley 22/2015, de 20 de julio, de Auditoría de Cuentas, en materia de información no financiera y diversidad, con entrada en vigor al día siguiente de dicha publicación.
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Fondos europeos de recuperación
Para hacer frente a la actual crisis económica provocada por la pandemia de la COVID-19, la Comisión Europea diseñó en el verano de 2020 un nuevo fondo de recuperación denominado Next Generation EU. El principal objetivo de este fondo es financiar programas de reformas e inversiones en los países más afectados.

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Novedades PERTE VEC Implicaciones fiscales para empresas en el PERTE VECDescubre las implicaciones fiscales para el PERTE VEC, incluyendo tributación, deducción de gastos, atribución de rentas y obligaciones fiscales.
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Informe V Observatorio de la Movilidad SostenibleDesafíos de la movilidad intermodal: sostenible, conectada, eficiente y segura
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Automoción y Movilidad Soluciones y retos del vehículo conectado y autónomoDescubre avances y retos de los vehículos conectados y autónomos, su impacto en la movilidad y la importancia de la ciberseguridad
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Nuevo Master Impulsamos el Máster en Innovación y Estrategia global de MovilidadEl primer Máster de Formación Permanente en Innovación y Estrategia global de Movilidad, en el que Grant Thornton asesora como consejero
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Entidades financieras
El equipo global de banca de Grant Thornton está compuesto por responsables de las distintas líneas de servicio, así como de las distintas regiones y países, que cuentan con la experiencia necesaria para dar apoyo a los clientes en más de 80 países.
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Gestión de activos financieros
El aumento de la regulación y las exigencias de los inversores en materia de rentabilidad y transparencia llevan aparejados nuevos desafíos para el sector de la gestión de activos.

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Gestión de activos de energías renovables
Nuestro equipo de Energía está especializado en la Gestión 360º de Activos de Energías Renovables.

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Medios
El sector de los medios se encuentra dominado por la revolución tecnológica y está afectando a todos los ámbitos del negocio.
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Tecnología
La capacidad para anticiparse y adaptarse es más importante que nunca en el sector de la tecnología.
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Telecomunicaciones
A pesar de la importante reducción de los márgenes que ha afectado a los balances de estas empresas en todo el mundo, las compañías de telecomunicaciones están llevando a cabo el despliegue de nuevas tecnologías de redes para satisfacer la insaciable demanda de ancho de banda existente.


La cita ha supuesto una nueva oportunidad de repasar los hitos de los últimos meses, poniendo el foco en el cumplimiento de nuestra estrategia Go Beyond 2025. Sin embargo, han sido los equipos, el talento y la cultura corporativa los ejes principales de este nuevo encuentro, como verdaderos motores del presente y del futuro de la Firma.
Ramón Galcerán, presidente de Grant Thornton, fue el encargado de abrir el programa con una ponencia en la que destacó los datos positivos de crecimiento y desarrollo de la Firma, “en un contexto de incertidumbre”; un buen resultado fruto del “esfuerzo y compromiso” de todos los profesionales, que agradeció ampliamente.
En un entorno de talento volátil, Grant Thornton pone a las personas “en el centro de su estrategia”, reconociendo la multiplicidad de visiones, aspiraciones profesionales y distintos puntos de vista: “En la empresa de hoy conviven distintas generaciones con motivaciones dispares, que necesitan un nexo de unión común, un propósito como guía y una cultura corporativa fuerte”, explicó.
En ese sentido, Galcerán alabó las “características reconocibles” de la forma de hacer de Grant Thornton, resumiéndolas en una cultura que “que cuida a su gente, orientada a nuestros clientes y resultados; respetuosa con las personas y las ideas; ágil y proactiva; retadora e innovadora; diversa, inclusiva y empoderada. En definitiva, queremos seguir siendo la Firma más valorada y querida por nuestros clientes, nuestros equipos y nuestras comunidades”, finalizó.
Clientes internacionales: el objetivo de la red mundial GTIL.
La Convención, presentada por el humorista, presentador y escritor Ángel Martín, continuó con una entrevista a Carolina Salamanca, miembro del equipo regional de Grant Thornton International Limited para Oriente Medio, Europa y África, que le realizó el director de MCBD (Marketing, Comunicación, Marca y Desarrollo de Negocio), Policarpo Aroca.
Carolina recordó los grandes datos de la red, compuesta por más de 130 firmas que operan en 145 mercados, con un equipo profesional que roza las 70.000 personas y que en el último ejercicio tuvo un crecimiento del 14%, alcanzando los 7.200 millones de € de facturación combinada.
“Aunque el crecimiento nos importa, no es el único baremo que contiene nuestra estrategia internacional Go Beyond. Queremos ser definitivamente la Firma más valorada por el mercado y los clientes, con las capacidades adecuadas en todos los países donde estamos presentes, con una genuina preocupación y cercanía a clientes que operan en varios países, que se preocupa por minimizar los riegos y que ofrece siempre la máxima calidad en sus trabajos”, explicó Salamanca.
El propósito del mejor talento
Go Beyond Together 2023 también contó con el CEO y fundador del think tank de talento joven TRIVU, Pablo González Ruiz de la Torre, que ofreció una interesante charla centrada en los retos que el talento joven tiene en las empresas españolas. Pablo aludió al difícil entorno en el que se mueve la realidad actual, “caracterizada por ser frágil, ansioso, no lineal e incomprensible”. Un caldo de cultivo en el que las empresas ponen a disposición del mejor talento “un marco y una cultura concretas”, pero que exige el “compromiso último del profesional, del individuo”, como forma de desarrollar una carrera provechosa y satisfactoria: “El propósito que os marquéis cada día es definitivamente el motor que os llevará a conseguir vuestros objetivos”, recomendó.
La cita también contó con la participación de todas las áreas, oficinas y sus distintos Socios responsables, que explicaron cómo habían ido más allá durante el último año con sus equipos y clientes.
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